Arbeidsvoorwaarden Canada

Arbeidsvoorwaarden in Canada verschillen sterk per sector /baan en worden deels op bedrijfsniveau bepaald. De minimale arbeidsvoorwaarden zijn in Canada vastgelegd op federaal en provinciaal niveau. Van alle werknemers valt 10% onder het federale regime (bv. in bankwezen en internationaal transport) en verder zijn er per provincie door de Ministry of Labour arbeidsvoorwaarden bepaald. De vakbonden (labour unions) spelen in bepaalde sectoren, bv. industrie en onderwijs, een belangrijke rol. Lidmaatschap van een vakbond is soms zelfs verplicht of betekent dat men onder gunstigere arbeidsvoorwaarden valt dan werknemers die niet zijn aangesloten.

U start wellicht op het minimale salarisniveau, maar ook wat betreft de arbeidsvoorwaarden in Canada verbetert uw positie in de toekomst. Verder bieden veel grotere bedrijven allerlei extraatjes zoals sportfaciliteiten, massages en een maaltijdservice!

Overige aspecten van werken in Canada vindt u op de volgende pagina’s:
Baan zoeken
Baan vinden
Canadees CV
Goedgekeurd werkaanbod

Salaris
Sollicitatieprocedure
Solliciteren

Vacatures
Werkgelegenheid
Werkklimaat
Werkvergunning

U wilt emigreren naar Canada en meteen weten of u in aanmerking komt voor een visum?

 
home button

disclaimer